ネスレ解雇事件で、最高裁が異例の口頭弁論。判決は１０月６日

　インスタントコーヒーのブランド名などで知られる世界のネスレ（本部・スイス）。だが、日本法人＝ネスレジャパンの社員待遇は劣悪で、“世界の非常識”になっているのは本紙でも別の雇用事件で報じたとおり。
去る９月８日、最高裁で口頭弁論が開かれたのは組合職員２名が管理職に暴力を振るったとして解雇された事件を巡って起きた地位確認等請求事件（詳細は上掲ビラ参照）。
１審は原告（組合職員）側勝訴だったが、２審は逆転敗訴。それで原告側が上告していた。
最高裁は口頭弁論を開くのはひじょうに希で、原告側は原審（高裁）判決を覆しか、新しい判例が出ることに期待を寄せている。